İnsan ve Kültür

  • İnsanın sosyal hayatında olduğu gibi iş hayatının da en zor anı pek çoğumuz için “yolları ayırmak”. O masanın bir tarafında rasyonel kararlar ve şirket hedefleri, diğer tarafında ise bir insanın emeği, hikayesi ve yarınları duruyor. Ben o masaya her oturduğumda, sadece bir sözleşmeyi değil, bir paydaşlığı sonlandırmanın ağırlığını hissediyorum. Geçtiğimiz günlerde fesih süreçleri üzerine düşünürken…

    Read more →

  • İnsan kaynakları ve bordro departmanları için Şubat ayı, takvimdeki en kısa ay olsa da en çok sorunun sorulduğu aylardan biridir. Her yıl aynı soru yankılanır: “Ay 28 gün çekiyor, peki maaşım eksik mi yatacak?” veya “2 gün raporluydum, neden 26 gün prim bildirildi?” Bu yazımızda, Şubat ayına özel bordro hesaplamalarının detaylarına iniyor ve kafa karışıklıklarını…

    Read more →

  • Bugün adına yeni dönüşümlerle birlikte “İnsan ve Kültür” demeye başladık. Yakın geçmişte yaygın olarak “İnsan Kaynakları” diyorduk, 100 yıl önce de “Personel Yönetimi” idi. Peki, insanı ne zaman bir hammadde gibi “kaynak” olarak kodladık? Gelin, bu kavramın tarihsel yolculuğuna ve kelimelerin arkasına saklanan anlamlara yakından bakalım. Kronometrelerin Gölgesinde: “Beynini Kapıda Bırak, Ellerini Getir” Hikayemiz, dumanı…

    Read more →